Training Provider Services
Training Strategi Negosiasi Lanjutan I. Latar Belakang Training Strategi Negosiasi Lanjutan oleh PRIMEMSI. Untuk memenangkan negosiasi yang kompleks namun menghasilkan solusi yang baik bagi kedua belah pihak (win-win solution) serta memastikan bahwa hasil dari negosiasi yang dilakukan berhasil, dan mereka akan…
Training Motivasi I. Latar Belakang Training Motivasi oleh Training Primemsi. Motivasi merupakan pemacu untuk meraih prestasi kerja. Motivasi kerja yang rendah akan membuat karyawan perusahaan anda bekerja tanpa arah dan tanpa semangat juang yang tinggi. Pasti anda tidak menginginkan ini terjadi…
Training Leadership I. Latar Belakang Training Leadership oleh Training Primemsi. Tidak dapat dipungkiri bahwa keberhasilan sebuah tim di dalam perusahaan sangat ditentukan oleh kemampuan memimpin dari para pemimpin di dalam perusahaan tersebut. Oleh karena itu, mempersiapkan para pemimpin (supervisor, manager,…
Training HR Planning dan Recruiting I. Latar Belakang Training HR Planning dan Recruiting oleh Training Primemsi. Perencanaan SDM yang baik akan mampu memberikan kontribusi terhadap efisiensi biaya, kegunaan produktif dari Human Resource, dan mampu mengatasi dinamika perubahan lingkungan yang dihadapi. Karena…
Training Communication Skill I. Pendahuluan Training Communication Skill oleh PRIMEMSI. Comunnication/Komunikasi memegang peran penting bagi kita untuk membantu mewujudkan hubungan yang sehat dan penuh penghargaan baik di dunia kerja, sosial, dan keluarga. Komunikasi yang dipelajari dan dilatih dalam materi pelatihan communication skill…
Training Coaching Counseling dan Mentoring I. Latar Belakang Training Coaching Counseling dan Mentoring oleh Training Primemsi. Setiap manajer/supervisor di sebuah Organisasi berkewajiban untuk membantu setiap anggota timnya dengan cara memberikan counseling, coaching dan mentoring. Coaching biasanya berbasis hubungan one-on-one di…
Training Basic Human Resources Management I. Latar Belakang Training Basic Human Resources Management oleh Training Primemsi. Setiap pimpinan departemen/divisi pada dasarnya dituntut untuk mampu memahami bagaimana pengelolaan SDM dalam area yang dipimpinnya dapat berjalan dengan baik. Salah satu faktor yang paling dominan menyebabkan…
Training Periklanan I. Latar Belakang Training Periklanan oleh PRIMEMSI. Periklanan masih dirasa efektif dalam mempengaruhi konsumen untuk menggunakan suatu produk atau jasa. Periklanan adalah penggunaan media untuk memberitahukan kepada konsumen tentang sesuatu dan mengajak mereka melakukan sesuatu. Dari mata seorang konsumen, iklan…
Training Customer Service Excellence I. Latar Belakang Training Customer Service Excellence oleh PRIMEMSI. Sebaik apapun produk yang kita jual dan yang kita pasarkan, dengan service yang kurang baik, customer tidak akan pernah mau kembali. Namun bila ada kekurangan sementara pada produk,…
Training Remunerasi: Job Grading & Designing Salary Structure I. Latar Belakang Training Remunerasi: Job Grading & Designing Salary Structure oleh Training Primemsi. Sesuai dengan keputusan Menteri Tenaga Kerja mengenai peraturan Kepmen No. Kep.49-Men/IV/2004 mengenai Ketentuan Struktur & Skala Upah sebagai pelaksanaan Pasal 92…